新年节后收心说话：站位高、落点实、作用好文采斐然值得学习

  文章，依据专栏课程组织，共享一篇新年节后收心会说话，这也是当时上班后常用的一篇讲线字。这篇说话首要写了三个部分，分别是

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  新春伊始，万象更新。在节后上班第一天，咱们举行全体人员会议。首要，我代表集团给咱们拜个晚年，祝咱们在新的一年里作业顺利、身体健康、万事如意。这次会议，既是一次调整状况的收心会，也是一次提振精力的打气会，最大的意图便是期望咱们从过节状况中走出来，以敢想、敢闯、敢拼的精力，把精力敏捷转移到新年度的作业中，为圆满完结本年集团各项使命开好局、起好步，保证完结开门红。下面，我结合当时实践，讲三点定见：

  时间如流水，半点不等人。二月份立刻就要过完，这就从另一方面代表着本年的一切作业要在10个月内完结。为此，咱们要赶快战胜“节日综合症”，收心归位、调整状况、进入人物。

  一是敏捷收拢心思。曩昔的一年，咱们斗争不息、贡献不止，集团完结了作业开展的新光辉。但成果归于曩昔，新的一年要想获得更大成果，就必须从现在起，将心收到各自的岗位上来，自动战胜“年没过完、事不肯干”的慵懒心态，发扬“一往无前、顽强斗争”的精力，齐心协力把确认的方针使命落到实处。

  二是自觉投入作业。新年刚过，到正月十五之前，这个时间段往往是作业风格松懈的时期。咱们要自觉走出新春佳节的喜庆气氛，根绝“人已到岗、心猿意马、风格松散、举动迟缓”等现象，活跃投入到当时作业中。要逐渐标准作业次序，禁止呈现上下班迟到早退、谈天串门等问题，保证人在岗心在位，作业有序作业。

  三是及早布置使命。节前，集团现已举行了大会，回顾总结了2023年作业，对本年的使命进行了一致清晰和布置。集团各个部门要强化时间观念、进展观念，本着早着手、早预备、早收效的准则，看看哪些作业能顺利完结，哪些还存在困难和问题，保证重点杰出、分工清晰、职责到人、构成合力。

  知之非艰，行之惟艰。当时，集团现已站上了新起点，应战与机会并存，困难与期望同在，咱们要知重负重、英勇斗争，不断的进步“唯实惟先、善作善成”才能水平。

  一是甘当铺路石。结实建立“功成不用在我、建功必定有我”的理念，把作业作为自己甘于为之贡献的作业，发扬“人十己千”精力，寻求一流、拼命实干。时间坚持“能挑千斤担，不挑九百九”的举动自觉，坚持“干”字当头、“实”字为先，做到在作业和担任面前“有我”，在斗争和贡献中“忘我”。